COMMUNITY BEITRETEN
• tiefgründigen und fokussierten Austausch untereinander
• zu den für uns wichtigsten Einkaufsthemen sowie durch
• interaktive, effektive und effiziente Personalentwicklung.
*********************************************************************************************************
Du bist Profi oder Führungskraft im Einkauf?
Du möchtest auch langfristig für bessere Einkaufsergebnisse sorgen?
Du möchtest Dich mit Gleichgesinnten mit Tiefgang und effizient austauschen anstatt oberflächlich und aufwändig?
Du möchtest Deine Kompetenzen und eventuell auch die Deiner Mannschaft gezielt weiterentwickeln?
Du bist gerne ein "Early Mover" der "Community Learning"-Bewegung im Einkauf und begrüßt daher innovative und dennoch bewährte Konzepte, spannende neue Formate und die Zusammenarbeit mit einem hoch kundenorientierten deutschen Software-Anbieter als technologisches Rückgrat für Deine Weiterentwicklung?
Du möchtest diese Gruppe mitgestalten und bist dafür bereit, auch Verantwortung zu übernehmen, z.B. in einer Rolle eines Administrators, Moderators oder Referenten?
Dann bist Du hier genau richtig.
**************************************************************************************************
WORUM GEHT ES HIER INHALTLICH?
Gemeinsam lernen und diskutieren wir konstruktiv-kritisch-wertschätzend über
A. Führung und Zusammenarbeit als Erfolgsfaktor Nr. 1 für Effektivität und Effizienz, darunter im einzelnen:
>>> Selbstführung im Einkauf
>>> Führung von internen Stakeholdern / internen Kunden des Einkaufs
>>> Führung von Lieferanten und strategischen Partnern
>>> Führung von Mitarbeitenden bzw. KollegInnen (im Rahmen von Projekten)
>>> Möglichkeiten zur Verbesserung der Kommunikation und Zusammenarbeit
B. Entwicklung und Umsetzung von Strategien des Einkaufs als Erfolgsfaktor für Effektivität, darunter im einzelnen
>>> Möglichkeiten zur Beteiligung des Einkaufs bei der Entwicklung der Unternehmensstrategie
>>> Ableiten der Einkaufsbereichsstrategie aus der Unternehmensstrategie und Synchronisierung der Karriereplanung mit den wesentlichen Einkaufsverantwortlichen und Erfolgsfaktoren bei deren Umsetzung
>>> Entwicklung und Umsetzung von Warengruppen-, Lieferanten- und Verhandlungsstrategien
>>> Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungs- und KI-Strategien (Roadmap) für den Einkauf
>>> Personalentwicklungsstrategien
C. Prozessoptimierung im Einkauf als Erfolgsfaktor für Effizienz, darunter im einzelnen
>>> Prinzipien exzellenter Prozesse angewendet auf Beschaffungsprozesse
>>> LEAN, Six Sigma und weitere Methoden/Philosophien im Einkauf
>>> SAP Sourcing & Procurement
>>> Auswahl von Digitalisierungspartnern für den Einkauf
>>> Konkrete Einsatzmöglichkeiten von Künstlicher Intelligenz im Einkauf
>>> Sicherstellung hoher Datenqualität im Einkauf
D. Diverse andere Themen, die für noch mehr Effektivität und Effizienz förderlich sind
>>> Hier freuen wir uns auf Deinen Input in unserer Community
*************************************************************************************************
IN WELCHEN FORMATEN LERNEN WIR GEMEINSAM?
A. Diskussionsforum: Unterschiedliche Kategorien sorgen für eine gute Übersicht und ein Punktesystem belohnt hochwertige Beiträge
B. Kursbereich: Hier sind Dokumente und Aufzeichnungen von unseren Veranstaltungen hinterlegt. Zusätzlich sind hier Online Kurse geplant.
C. Veranstaltungen: Folgende Veranstaltungsformate sind geplant
1. Procurement Leadership Summer Sessions, Montags bis Freitags von 11:11 bis 11:55 Uhr - Hier besprechen wir Deine konkreten Führungsthemen als Erfolgsfaktor Nr. 1 für Effektivität und Effizienz
2. Webinare: u.a. Führung und Zusammenarbeit im Einkauf als Erfolgsfaktor Nr. 1, Prinzipien exzellenter Beschaffungsprozesse, da wir überzeugt sind, dass erst dann unser Einkauf sein volles Potenzial
3. Workshops: u.a. Entwicklung von Einkaufsstrategien, Innovation von Beschaffungsprozessen
**************************************************************************************************
WAS VERBINDET UNS?
In unserer Community (Gemeinschaft mit einem starken Wir-Gefühl) leben wir folgende Werte & Prinzipien:
1. Liebe zum Einkauf - wie und warum auch immer sie gewachsen sein mag
2. Einkaufsergebnisorientierung - statt alleiniger Fokus auf kurzfristige Erfolge setzen wir auf Langfristigkeit, da wir davon überzeugt sind, dass wir erst dann das volle Potenzial unseres Einkaufsbereichs nutzen können
3. Selbstverantwortung - anstatt lediglich zu verwalten und uns dann irgendwann von externen Beratern steuern lassen zu müssen, gestalten wir aktiv unseren Einkaufsbereich
4. Ressourcenorientierung -statt alleiniger Fokus auf unsere Defizite erkennen wir zwar unsere Entwicklungsbereiche, doch wir Fokussieren uns auf die Aktivierung unserer eigenen Ressourcen
5. Offenheit, Wertschätzung und Respekt - wir kommunizieren offen, schätzen den Wert eines jeden einzelnen Beitrags und gehen respektvoll miteinander um
6. Gesundes Wachstum - wir wachsen vor allem persönlich durch Reflexion und Anpassungen unserer inneren Einstellungen und Verhaltensweisen und sorgen sowohl für mehr Profitabilität als auch für mehr Nachhaltigkeit unserer Unternehmen
Wenn auch Du Dich mit diesen Werten identifizieren kannst, dann klicke auf "Community beitreten" und entwickle Dein Wissen und Kompetenzen als einer der ersten auf diese Art des "Community Learnings" weiter.
Wir freuen uns auf Dich!
Dein Henning im Namen der gesamten "Wir lieben unseren Einkauf."-Community
